Venez vous former aux techniques d'aménagement et de création de jardin et obtenez un titre professionnel !
Conditions
d'admission /
pré-requis
Pré-requis :
Etre déjà titulaire (au minimum) d’un diplôme de niveau V.
Avoir un projet professionnel en aménagements paysagers / espaces verts
Conditions d'admission :
Entretien téléphonique et/ou présentiel
Inscription après entretien de motivation, positionnement et vérification du niveau scolaire
Information collective pour les demandeurs d'emploi
Public visé :
Salarié, demandeur d’emploi souhaitant se qualifier en espaces verts / aménagements paysagers et valider un diplôme de niveau IV (BAC)
Toute personne souhaitant devenir Ouvrier qualifié en paysage ou créer son entreprise.
DELAI D'ACCES
Les demandes d'entrées en formation émises entre janvier et juin concernent un début de formation à partir de septembre de la même année.
Les demandes émises après le mois de juin concernent les débuts de formation à partir de septembre de l'année suivante.
Nous consulter pour les dates des sessions de formation
Possibilité de suivre le parcours complet ou uniquement certains Blocs de compétence (après positionnement)
1 parcours complet par an (septembre à juin)
Nombre de places limité.
• 1er Bloc de compétence :
- Réaliser des chantiers d'aménagements paysagers dans le respect de la commande passée, de la réglementation et du développement durable.
- Assurer l'entretien des espaces paysagers dans le respect de la réglementation et du développement durable.
• 2ème Bloc de compétence :
- Contribuer à la veille technique de l'entreprise ou du service du paysage.
- Coordonner une équipe autour d'un chantier paysager commandité par un donneur d'ordre en s'assurant du respect des normes techniques, des règles de sécurité et de développement durable.
- Participer à l'optimisation des relations avec les clients de l'entreprise ou avec les usagers des espaces paysagers.
• 3ème Bloc de compétence :
- Assurer le suivi technico-économique de chantier JEV.
- Etablir et justifier les éléments d'une étude technique avant devis.
- Analyser son activité au sein de l'entreprise ou du service.
Objectifs
de la formation
OBJECTIFS :
L’objectif de la formation est :
-de préparer des professionnels à participer au fonctionnement global de l'entreprise ou du service du paysage
-de s’approprier les données techniques, méthodologiques, économiques de cette entreprise ou service
- d’anticiper les effets des choix et décisions
Réalisation d’aménagements paysagers et d’entretiens des espaces paysagers :- Appropriation du projet d’aménagement d’un espace paysager (cahier des charges, consignes, plans). Mise en sécurité du chantier, respect strict des règles de sécurité. Réalisation de l’espace paysager à créer dans le respect des consignes données. Utilisation des matériels et équipements en sécurité, maintien de leur bon état de marche (maintenance de premier niveau). Evaluation de la conformité des travaux d’aménagement réalisés. Réalisation des ajustements nécessaires au besoin. Entretien de l’espace paysager créé après sa réalisation.
Organisation des chantiers d’espaces verts :- Participation à la veille technique de l’entreprise du paysage (appropriation des nouvelles techniques JEV, suivi de la règlementation…). Contribution à l’organisation prévisionnelle du chantier ; planification, réalisation et réception des commandes liées au chantier (végétaux, matériaux, location de matériels spécifiques…). Contribution à la gestion du planning de chantier, participation aux réunions de chantier le cas échéant. Coordination du travail sur le chantier. Contribution à l’image de l’entreprise du paysage ou du service technique territorial JEV auprès des clients ou des usagers.
Participation à la gestion des chantiers JEV de l’entreprise ou du service - Echanges avec l’équipe et le responsable de la structure (chef d’entreprise ou chef de service) sur les enregistrements techniques et économiques liés aux chantiers d’aménagement paysager et d’entretien. Formulation de propositions d’amélioration à en tirer pour les futurs chantiers d’aménagement et d’entretien de l’entreprise ou du service technique. Calcul du déboursé et du coût de revient des chantiers JEV. Participation à l’étude technique d’un projet d’aménagement d’un espace paysager, pour une clientèle de particuliers pour l’essentiel. Participation à l’adaptation et aux anticipations liées à l’évolution de l’activité de l’entreprise ou du service technique.
Modalités d'évaluation
• 1er Bloc de compétence :
- Mise en situation "Réalisation d'un aménagement paysager" (coeff 2)
- Mise en situation "Réalisation de l'entretien d'un espace paysager" (coeff 2).
• 2ème Bloc de compétence :
- Prestation orale "Veille technique", à partir d'un dossier écrit élaboré en milieu professionnel (coeff 1).
- Mise en situation "Organisation d'un chantier de création d'un espace paysager" (coeff 2).
- Observation des savoir-faire professionnels "Relation client" (coeff 1).
• 3ème Bloc de compétence :
- Etude de cas "Suivi technico-économique de chantier de création JEV" (coeff 2).
- Etude technique avant devis (coeff 2).
- Dossier de synthèse des pratiques professionnelles (coeff 2).
Passage devant un jury professionnel.
Validation :
Titre professionnel TECHNICIEN DES JARDINS ET ESPACES PAYSAGERS
Modalités
pédagogiques
Cours en salle. Atelier. Aire de maçonnerie
Mise en situation pratique sur notre parc paysager de 4 hectares
Visites techniques extérieures.Chantiers extérieurs
Stages en entreprise inclus dans les parcours (environ 10 semaines)
Compétences visées
Etre capable de connaître les techniques de création et d'entretien des jardins
Poursuite d'études
et débouchés
- Poursuite d'études vers un BTS ou différents Certificats de Spécialisation (ex : élagage)
- Entrer dans la vie active en tant qu'agent technique, jardinier paysagiste, vendeur de végétaux... dans des entreprises privées de jardins espaces verts,
ou dans des services techniques espaces verts de ville et autres administrations (hôpitaux, maisons de retraite...), dans des golfs etc.
- Création d'entreprise
Tarifs
Les possibilités de prise en charge financière seront étudiées lors de l'entretien. Les démarches seront mises en place après confirmation d'inscription.
Nous contacter pour une étude personnalisée.
Formation financée par le Conseil Régional Occitanie pour les demandeurs d'emploi pour un montant de 77 140 € pour 2023/2024
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